759A30 · 30 credits · Advanced level (A2E) · Human Resource Management and Development
Master’s Thesis in Human Resource Management and Development (HRM/HRD)
Active · next start VT 2027
100%
passed the latest regular sitting
UPPS · 17 Jun 2026 · 6 students
100%
passed the regular sittings, all sittings over the last 5 years
UPPS · 36 students
This module only reports passing results, so the pass rate does not show how many did not pass.
Part of 1 programme
Other module
UPPS Essay
- VG
- G
Main rounds
100% passed · 36 students
- 100%6
- 100%10
- 100%7
- 100%13
Later rounds
No sittings with at least 5 students.
- Get VG: 22% (36 students)
Show small sittings (9)
Sittings with fewer than 5 students, often credit transfers or special sittings. They are not part of any figure on this page.
- 100%2
- 100%2
- 100%2
- 100%2
- 100%2
- 100%1
- 100%2
- 100%2
- 100%4
About the course
Aim
Efter avslutad kurs ska den studerande på avancerad nivå kunna:
Kunskap och förståelse
- redogöra för forskning genomförd inom ett valt kunskapsområde inom huvudområdet HRM/HRD
- redogöra för forskningsmetoder inom huvudområdet HRM/HRD
Färdighet och förmåga
- identifiera, analysera, diskutera och skriftligt redovisa ett för huvudområdet relevant forskningsproblem på ett självständigt, systematiskt och fördjupande vis
- sammanställa en kunskapsöversikt över ett valt kunskapsområde
- genomföra en empirisk studie av ett relevant forskningsproblem inom huvudområdet
- muntligt diskutera, försvara och opponera på forskningsarbeten inom huvudområdet
- nyttiggöra forskning inom huvudområdet genom att ange praktiska implikationer och handlingsalternativ för organisationer
Värderingsförmåga och förhållningssätt
- kritiskt granska, värdera och diskutera forskningsarbeten inom huvudområdet utifrån teoretiska, metodologiska och forskningsetiska aspekter samt deras relevans för arbete och arbetsliv
Content
Inom kursen planeras, genomförs, analyseras och redovisas ett fördjupande, sammanhållet och självständigt arbete inom huvudområdet HRM/HRD. Fokus i kursen läggs på genomförande och författande av masteruppsatsen utifrån relevant forskningsmetod, teoribildning samt tidigare forskning. Förmågan till kritisk reflektion ska genomsyra hela arbetet.
- Examiner
- Peter Nilsson
- Main field of study
- Human Resource Management and Development